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新疆西域學府投資建設有限公司2022年2月公開招聘工作人員公告

新疆西域學府投資建設有限公司(以下簡稱“西域學府公司”)成立于2020123,是經第一師阿拉爾市人民政府批準、國資委出資的國有獨資公司,注冊資本金5億元,主要承擔教育園區項目融資、投資、建設、管理和運營的職能。依據西域學府公司組織架構和崗位編制,經董事會研究決定,現面向社會及公司全體員工開展公開招聘工作,現將有關事項公告如下:

一、招聘目的

為進一步加強人才隊伍建設,深化干部人事制度改革,建立“管理人員能上能下、員工能進能出、薪酬能增能減”的良性選聘機制,實現人崗匹配、人盡其才,樹立“崗位靠競爭、薪酬憑績效,上崗憑能力、晉升憑貢獻”的工作氛圍,充分調動員工積極性和創造性,以滿足西域學府公司的戰略發展及各崗位人才需求,促進企業高質量發展。

二、招聘原則

(一)公平、公正、公開原則;

(二)能力優先原則,不論資排輩;

(三)雙向選擇原則,員工選崗位、崗位選員工;

(四)寧缺毋濫原則,勝任者上,不勝任者下。

三、招聘范圍

西域學府公司總部、新疆西域學府投資建設有限公司阿拉爾物業分公司、新疆西域學府項目建設管理有限公司(子公司)中層管理人員及以下全體員工;

四、招聘崗位及薪酬待遇

根據公司經營發展需要,結合公司人員配置情況,經研究,對公司各職能部門及分子公司人員進行招聘,具體招聘崗位、具體任職條件詳見附件1。

五、招聘崗位報名基本條件

1.具有良好的職業道德素質,有較強的事業心、責任心,嚴于律己。

2.具有一定的組織、溝通、協調能力和實際工作經驗,能結合實際創造性地開展工作。

3.堅持原則,顧全大局,秉公辦事,廉潔自律。

4.具有招聘崗位所需的專業知識、政策理論水平和專業業務能力。

5.能夠熟練使用各類辦公軟件,具備一定的文字和口頭表達能力。

6.身體健康,品行端正,無不良記錄。

7.特別優秀或工作特殊需要的,可適當放寬任職條件。

六、公開招聘程序

(一)報名

本次招聘公告通過一師政務網、一師就業公眾號發布。采取線上報名方式,每名參加應聘的人員需填寫《新疆西域學府投資建設有限公司公開招聘報名表》(附件2)。

1.報名方式:

請參加選聘人員將報名表及相關資料發送至指定郵箱(504046436@qq.com),郵件名稱請注明應聘的崗位等信息(崗位+姓名),應聘表格內容填寫不全、與要求不符,未按要求方式提交報名材料的不予受理。

2.報名時間:2022218-31;

3.報名所需資料:

①新疆西域學府公司崗位招聘報名表;

②身份證(正反面)掃描件、高等教育學歷、學位證書掃描件各1份;

③學歷驗證信息,《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份(從學信網下載PDF版);

④崗位要求相關資格證書、職稱掃描件各1份(原件備查);

⑤一寸免冠彩色電子照片;

⑥工作經驗、工作業績等證明材料。此項材料需清晰精簡(如:任職文件、獲獎證書等),便于審核。

(二)資格審查

招聘工作辦公室對應聘人員的基本條件進行資格審查,審查應聘人員專業及教育背景、工作經驗、專業資格認證/證件等,判斷其與崗位要求的符合度。資格初審后,將電話通知符合條件的報名人員參加筆試,具體時間、地點以通知為準。資格審查貫穿公開招聘工作全過程,對弄虛作假者取消其招聘資格。

(三)筆試(滿分100分,權重50%

資格審查通過的人員,進行理論知識筆試。主要測試應聘人員思想品德、工作能力、崗位相關基本知識等。筆試合格分數線為60分,擇優錄取,不合格者不予進入面試。

(四)面試(滿分100分,權重50%

1.中層管理崗面試方式:

1)中層管理人員崗位面試由應聘演講和評委提問兩部分組成。

2聘演講主要包括內容(50分):自我介紹,以往工作經歷及優異表現;個人特長及所具備的優勢;如何理解所招聘的崗位;結合工作實際,如被錄用,簡要闡述今后工作思路(重點)。

3)應聘演講規則:每個應聘人員按招聘流程輪流進行,順序當場抽簽確定;每個應聘人員面試時間約為10-15分鐘,個人應聘演講不得超過5分鐘;在個人陳述時,要求思路清晰,目標明確,表達清楚明了,重點突出,層次分明,而且不得超過指定時間;

2.評委提問(50分):評委在應聘人員陳述完畢后提問;應聘人員對評委提出的問題進行當場作答,且在回答時,要言簡意賅,意思明確,思維邏輯清晰。

3.職員崗位面試采用常規面試流程(進行自我介紹,以往工作任職情況等,后由評委提問,滿分100分);

(五)招聘結果公示

1)招聘辦公室匯總計算應聘人員筆試、面試綜合成績報招聘工作領導小組審議后確定擬聘用人選。

中層管理人員分數=筆試成績*50%+(應聘演講分數+評委提問得分)*50%

職員分數=筆試成績*50%+面試成績*50%

2)擬聘用人員進行崗前公示5個工作日,公示期滿未收到舉報或舉報問題不影響聘用的,辦理相關入職手。

(六)錄用

經公示期滿后無異議的人選,提交支委會、董事會審議通過后按照公司相關制度要求簽訂聘用合同,公司原有職員根據公司制度確定崗位職級,享受崗位職級相應待遇;新招錄人員實行試用期制度,按照公司規定執行。

七、福利待遇

正式錄用后,按照公司相關管理辦法繳納五險一金。

八、其它

1.應聘人員應對所提交材料的真實性、準確性負責,凡弄虛作假者,一經查實,將取消面試資格和聘用資格。

2.擬錄用人員應在規定時間內報到,在規定時間內未報到,視為放棄。

3.西域學府公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘,對本次招聘工作享有最終解釋權。

4.公司監事會對招聘工作各環節的政策遵從性、流程規范性、質量履行情況等進行監督。

5.聯系方式

姜女士:18083926325;王女士:18799453190

附件:1.西域學府公司公開招聘崗位信息表

202202181046275010.xlsx

2.西域學府公司公開招聘報名表

202202181047018990.docx

新疆西域學府投資建設有限公司

2022218

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

http://www.ale.gov.cn/xwzx/tzgg/content_86841

 

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風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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